倉橋経営労務管理事務所
「経営人事」「金融・財務」を中心に事業主、従業員の皆様と共に
経営(人・組織・業務)、財務(銀行融資・資金繰り・助成金)、人事労務(就業規則、賃金・退職金・処遇制度、労働条件)に関するご相談は、中小零細企業のスペシャリストにお気軽にご連絡ください。
倉橋経営労務管理事務所:DATA | |
所在地 | 〒621-0815 京都府亀岡市古世町3丁目13-17 |
TEL | 0771-23-6367 |
FAX | 0771-23-6612 |
URL | http://www.krs-keiei-roumu.jp/ |
お取り扱い業種 | 経営コンサルタント、再就職支援業、社会保険労務士事務所、人事コンサルタント、相談サービス、店舗コンサルタント |
営業時間など | |
駐車場 | 無 近隣に駐車場あり |
アクセス | (最寄駅) ○JR線・亀岡駅徒歩15分 (バス) ○京阪京都交通バス 矢田口停留所・徒歩3分 |
お役立ち情報 | ★就業規則、賃金管理、財務管理が得意です。クライアント様の成長・発展を親切にサポート! 併設の「有限会社 経営労務サポート」では、歯科医院・介護福祉施設の経営コンサルティングをお請け致します。 → プロの経営コンサルタント・社労士がお役に立ちます。 → ご不明な点はお気軽にお問合せください。 |
倉橋経営労務管理事務所の地図
経営コンサルタント/倉橋経営労務管理事務所の詳しい情報です!
■業務
○労務顧問
・顧問
労働・社会保険の各種手続き
人事・労務関係等に関する各種相談助言
就業規則、人事制度等の見直し提案(法律改正含む)
人事制度、評価制度等に関する運用助言
その他制度運用相談
・相談顧問
人事 ・労務関係等に関する各種相談 助言
就業規則、人事制度等の見直し提案(法律改正含む)
人事制度、評価制度等の運用助言
その他制度運用相談
○賃金制度
・制度設計の基本的な考え
クライアント様のご予算、従事期間、その他ニーズ等について、十二分に協議させていただきます。
シンプル・運用重視型の中小企業様向け、個社別オーダーメイドの制度
・内容
ヒアリングまたはアンケートの実施
賃金制度、評価制度、昇進昇格制度に関する企画立案・構築・導入・運用
会社説明会の実施
賃金規程、就業規則等の変更(作成)
・お勧めを申し上げたい最適な会社さま
全社一丸型、プロジェクト編成型で新たな制度構築、
または既にある制度の見直しについて、ご検討をされている会社
当該取組みをつうじて、経営上の個別の問題をも解決しながら、腰を据えて進めていきたいとお考えの会社
賃金制度を低価額にて、作りたいとお考えの会社
○就業規則
・就業規則の作成、見直し変更のフロー
お問合わせ → 診断(見直し変更の場合) → 訪問(聴取) → 就業規則案 → 経営者に説明 →
就業規則の補正・修正 → 社員説明会実施 → 労働基準監督署提出
○公的助成金
◇経営労務に関する各種セミナーも開催しております。詳しいお問合せは、お気軽にどうぞ!
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今日のお勧め記事 ⇒ 経営コンサルタントの料金
経営コンサルタントに仕事を依頼する場合の料金は、一体どの程度必要となるのでしょうか。 経営コンサルタントの料金というのは、一回の仕事依頼で金額を算出するのではありません。 一日当たりの金額を算出し、それに所要日数を乗じて計算される仕組みとなっています。 但し、宿泊費や交通費などは別途で加算されることになるので注意が必要です。 経営コンサルタントの料金は自由競争となっているので、事務所の大きさや個人か法人かなどによってもかなり金額は異なります。 一般的に一日辺りの料金は、10
当サイトに掲載されている店舗情報、営業時間、などは、記事執筆時の情報です。最新情報はオフィシャルサイトにて確認していただければと思います。